5月がはじまりましたね。

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ユニオンソフトウェアマネイジメント 青井です。

今日は5月1日

今日から5月が始まりましたね。


先週、金曜日は
月に1度ある
全社員が集まる会議。

全社員会議がありました。
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わが社では、グループが3つに分かれています。

技術1グループ、技術2グループ、技術3グループ。

それぞれ、グループリーダーが
メンバーをまとめて、熱弁をふるっています。


お客さんから高い評価を得るには?
売上をあげるには?
自分自身のスキルアップを図るには?

と、

それぞれの目標に向けて
出来る事、やれる事、やりたい事を
話し合っています。

3月までの実績をチェック(CHECK)して

4月から9月の半年間
何をするべきか?(ACTION)
そのために目標にするか?(PLAN)
どのような行動にうつしていくか?(DO)

頼もしいです。

よく言われるPDCA
計画・実行・チェック・アクション(変更)は、

実は
CAPDの繰り返しだと思います。

ゼロベースの場合のみ
PDCAで良いのですが

過去、半年間を振り返って
チェック、
変えるべき事を確認して、変える(ACTION)

これが大事な事に変わりはありませんが
時間は繋がっています。

今日の自分が
明日の自分を作る。


さぁ。

4月に頑張った分
5月に芽が出る!

5月に頑張った分
6月に芽が出る!

気持ちもあらたに、
仕事をしようと思います。





















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by unionsoftware | 2018-05-01 14:48 | 会社